Chef d'Équipe BTP H/F - 58

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- Des avantages et des servicesManpower NEVERS recherche pour son client, un Chef de chantier Ouvrier Travaux Public reseaux secs (H/F).

Ensio est un des leaders nationaux dans le déploiement de réseaux courant faible et fort et télécoms innovants.
Il contribue à la transformation des territoires en déployant des réseaux très haut débit, des infrastructures de recharge de véhicules électriques et des objets communicants.

Poste de journée - 35h par semaine
salaire brute panier

-Realisation de tranchées sur la voie publique et privée, pose de chambres télécom et rémontées d'informations de chaque chantiers au responsable
-Balisage des chantiers avec les mesures de sécurité et affichages obligatoires
-Lecture de DICT et plans
-Marquage au sol
-Ouverture des tranchées mécaniques ou manuelles avec précautions (réseaux existants)
-Pilonnage de chambres ou pose de chambres souterraines
-Pose de fourreaux
-Encadrement d'un manoeuvre
-Remblayer selon les consignes transmises par le client
-Tirage de l'enrobé sur une petite distance. (enrobé à chaud ou à froid)
-Nettoyage du chantier
-Reporting journalier chantier avec photos et saisies de compte rendu sur tablette

-Vous êtes issu(e) d'une formation de Bac 2 à Bac 3 en Génie Civil avec une expérience similaire.
- Vous êtes motivé(e), impliqué(e), volontaire et intéressé(e) par les travaux en extérieur.
-Vous savez lire une DICT clairement et marquer vos réseaux et ouvrir une tranchée de façon mécanique et manuelle avec réseaux existants
-Vous maitrisez la pose de chambres, réseaux secs et l'ingénierie des réseaux électriques pour la construction et réparation de réseaux et ouvrir les tranchées mécaniques
-Vous êtes en détention du CACES R482 Cat A, habilitations éléctriques permis B et EB AIPR Carte Pro BTP
Vous correspondez à ce poste, n'hésitez pas à postuler rapidement sur l'annonce.

Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée :
- Compte Epargne Temps
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Salaire brut 10% I.F.M. et 10% Congés Payés